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焕新出发,去有风的地方:华策学校启动新校区迁建工作时间:2024-12-07 2024年12月6日,浙江华策影视技工学校召开新校区迁建动员大会。大策集团总裁、学校党委书记夏欣才教授,华策教育总顾问成策,迁建工作总顾问傅洪健,大策集团部分领导,全体教职工参加大会。会议由执行校长滕朝晖主持。
大会伊始,滕校长介绍学校自2021年9月办学以来,招生人数逐年增长,目前已经有近1500人的规模,生源地覆盖全国20个省市区。教职工队伍迅速壮大,专职教师从2021年的18人增加到2024年的78人。专业设置从最初的4个扩展到2024年的11个,中高职一体化专业也在稳步增加。学校积极探索影视传媒类技术技能型人才培养模式,表演和化妆专业逐渐形成社会口碑。学生在各类竞赛中屡获佳绩。学校规范办学得到了省厅、市局的高度认可。学校培养了一批热爱技工教育、教学基本功扎实的年轻教师,为学校可持续发展奠定了可靠的保障。2025年9月学校整体迁入新校区后,学校将开启新一轮高质量发展的新篇章。 学校党委书记夏欣才教授对迁建工作作动员讲话。他首先代表华策集团董事长、学校校长赵依芳向全体教职工表达了亲切慰问。随后,他从迁建的意义、怎样迁建以及迁建后的办学定位三个方面做了分享。
新校区迁建的意义不仅是物理空间意义上的重新构建,更是最美富春江畔,最前沿的影视学校的打造。“三层以上全是江景房,食堂每天都有江鲜。”现在学校面临的一些困难,在新校区都将变为优点。迁建至桐庐新校区,是学校内涵建设的一次全面升级,也是广大师生职业生涯成长发展的重要转折点。
夏书记对迁建工作提出了要求,迁建过程中的标准要和拍戏一样,一旦导演喊出“Action”,演员一定要全力演绎,不能NG。 校区迁建后下一步怎么办,如何带领学校扬帆起航?是每一个华影人关心的问题。夏书记指出,这次迁建是一次重大机遇,不仅是物理空间、内涵建设、个人成长的机遇,同时也会得到政府、行业和社会各界的很多资源。与此同时,学校也将面临巨大的挑战。管理层将面临顶层规划和定位的决策挑战;面对重大机遇,师生现有的实力是否能承接得了高品质的项目;校园面积的扩大及招生规模的扩大,后勤服务是否跟得上?习近平总书记说过:“新时代是奋斗者的时代,只有奋斗的人生才称得上是幸福的人生”。让我们携手共同迎接挑战、克服困难,迎接学校更高质量的发展。
农林大学景观设计院顾所长从场地认知、设计概念、具体设计、专项设计四方面介绍了桐庐工程项目。
新校区地形风貌为低丘缓坡,山水相济格局,山水格局优越,为校园增添丰富的视觉变化。校园设计包括三大园六小院,促进室内外空间的融合,学生迈出校门即可进入产业园区,实现无缝对接。校园设施齐全,满足学生所需。校园造景将以摄影镜头和胶卷等影视元素为灵感,从而达到影视景观化,景观影视化的设计特色。通过顾所长的详细介绍和PPT上呈现出的一幅幅美好画面,让全体教职员工对新校区有了全面而深入的了解,感受到浓厚的影视文化氛围,体会到学校对教学和生活的关怀,对新校区充满期待与自豪感,增强了对学校发展的信心,激发了全体教职工的归属感和使命感,更激发了对未来工作的热情和动力,坚定了共同为学校发展贡献力量的决心。
迁建工作总顾问傅洪健提到学校迁建至桐庐新校区是进一步拓展办学空间,加快内涵建设,提升办学水平的重大举措,全体华策人必须坚持上下一盘棋,统一思想,凝心聚力,高质量完成新校区迁建工作。傅书记首先就迁建工作方案做了说明,介绍了迁建工作的组织机构、工作进度以及工作要求,要确保整体搬迁工作做到零舆情、零丢失、零差错。 规划分批提前进驻桐庐工作,届时部分教师会提前分批去巡查新校园情况,提前发现问题,及时向工程部反映改进。提前了解周边配套情况,道路标识、公交专线等的规划、落实和推进工作,以及提早迎新彩排。学校将进一步树立责任体系,细化任务清单,强化考核评比,各级组织、各工作专班、各部门一定要各司其职,倒排时间,确保各项工作积极、平稳、有序的推进。
本次迁建动员大会使全体教职员工深入了解了新校区的规划与愿景,更感受到了学校对未来发展的坚定信心和美好期待。每一位教职员工都是这一历史性变革的重要参与者和推动者。在接下来的日子里,全体教职员工将以更加饱满的热情和昂扬的斗志,投入到迁建的各项工作中去。相信在大家的共同努力下,学校必将在新的校园里绽放出更加绚丽的光彩,为浙江大视听产业培养更多更优秀的高技能人才开启新篇章。 |






